AUTOGERENCIAMENTO

autogerenciamento, uma das competências que compõem a inteligência emocional e é fundamental para o equilíbrio e o amadurecimento pessoal e profissional.

AUTOGERENCIAMENTO

  • 40 Horas de duração
  • 20 Aulas
  • 5 Módulos
  • 10 anos de suporte
  • Certificado de conclusão
Parcele em 4x R$ 5,34 (ou R$ 19,99 à vista)
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Empreendedor Idealizador e Criador da Escola edukaLivre
PEDRO MORA FERNANDES BARROS

Propostas e Objetivos

Durante muitos anos, os estudiosos do desempenho de pessoas no trabalho e nos relacionamentos interpessoais, afirmam que os que apresentam o mais alto grau de desempenho são aqueles que sabem gerenciar a si mesmo de maneira mais eficaz. Para atingir eficácia máxima, é preciso que a pessoa conheça a si mesma e conheça todos os fatores  que afetam seu desempenho de maneira positiva ou negativa.

Se você deseja conseguir o desempenho máximo de seu carro, você precisa saber: como ele funciona e o que você pode fazer para melhorar seu rendimento.

Se você deseja obter rendimento máximo de qualquer equipamento, você também precisa saber como ele funciona, e o que você pode fazer para melhorar seu desempenho.

Como o ser humano é um dos equipamentos e sistemas mais sofisticados que existem, é claro que para conseguir o máximo do desempenho e preciso saber como o ser humano funciona.

O problema é que os seres humanos não vêm acompanhados de uma bula ou um manual de instruções. Mas mesmo que viessem, teria que haver manuais diferentes porque as pessoas são diferentes.

O que torna uma pessoa eficiente pode não funcionar bem com uma outra.

Descobrir o que maximiza o seu rendimento sem dispor de um “manual de instruções”, pode ser um processo frustrante e demorado. Muito provavelmente, você já identificou alguns dos fatores que afetam seu desempenho em razão de sua experiência.

Nesse curso, você terá a oportunidade de conhecer e usar uma metodologia para ajudá-lo a desenvolver o seu próprio “manual de instruções”. Você usará os Estilos Comportamentais para identificar quais são os fatores que podem afetar o seu desempenho, positiva ou negativamente. Você também o usará para auto desenvolver-se e assim maximizar seu desempenho.

A Principal expectativa é que você desenvolva um desejo de uma busca interior e de relacionamento com os outros. Nesse curso você terá a oportunidade de desenvolver-se nos âmbitos: Psicológicos, Emocionais, Espirituais.

 

Ao final deste curso você estará apto a:

  • Estabelecer um relacionamento eficaz com os demais participantes e integra-se num clima que permita o máximo aproveitamento.

  • Descobrir e descrever seu Estilo Comportamental.

  • Identificar e descrever as principais características, necessidades, metas e receios inerentes aos Quatro Princípios ou dimensões do comportamento.

  • Usar a informação aprendida para elaborar planos de ação, visando poder auto gerenciar-se em situações do dia a dia.

Abraços

Paulo Bregantin – Psicanalista – Integrativo.

10 anos Sem tempo para fazer o curso agora? Não tem problema.
Você poderá participar desse curso até 10 anos após a matrícula.

Profissionais em Psicanálise, Psicologia, Professores, Profissionais da área de Recursos Humanos e Vendas, e pessoas que desejam o auto-conhecimento.

PEDRO MORA FERNANDES BARROS
"Empreendedor Idealizador e Criador da Escola edukaLivre "


PEDRO MORA FERNANDES BARROS

• MBA em Turismo Universidade Anhembi Morumbi.

• Superior em Administração – Ênfase em Finanças- Universidade Paulista

• Técnico: Turismo SENAC

• Diretor Administrativo da Sociedade Brasileira de Psicanálise Integrativa. idealizador e criardor do Websati www.sbpi.org.br / ead.sbpi.org.br

• Empretec 07/2015 Santana-SP


Confira algumas dúvidas mais comuns sobre a emissão e validade do certificado: 

- Meu certificado emitido através deste site tem validação do MEC? 

Os cursos autorizados pelo MEC são de Graduação e Pós-Graduação e as Secretárias Estaduais de Edução autorizam cursos técnicos profissionalizantes e do ensino médio. Cursos online são classificados, por lei, como cursos livres de atualização ou qualificação, ou seja, não se qualifica como graduação, pós-graduação ou técnico profissionalizante. 

Os Cursos Livres, passaram a integrar a Educação Profissional, como Nível Básico após a Lei nº 9.394 - Diretrizes e Bases da Educação Nacional. Essa é uma modalidade de educação não-formal com duração variável, a fim de proporcionar conhecimentos que permitam atualizar-se para o trabalho, sem exigências de escolaridade anterior. 

Educação é um direito de todos e é um incentivo a sociedade, previsto por lei na Constituição Federal. �? com essa base que trabalhamos, incentivando a educação. Os cursos livres e os certificados tem validade para fins curriculares e certificações de atualização ou aperfeiçoamento, não sendo válido como técnico, graduação ou pós-graduação. 

- Meu certificado é aceito pelo CREA, CRC e CRM? 

Conforme citado acima, nossos cursos são de nível básico e livre, ou seja, servem para atualização e qualificação. Todos esses órgãos são de nível superior.

(Fontes: Secretaria de Educação de São Paulo e ABED)

Conteúdo Programático

Desenvolver o conhecimento de si mesmo e dos outros através dos comportamentos.
  • 1. Introdução ao conhecimento dos Estilos Comportamentais.
  • 2. Autoconhecimento um desafio diário para o ser humano.
  • 3. Autoconhecimento e auto entendimento.
  • 4. Observar as características dos médicos - Cada um tem um estilo
  • 5. Observar as características do médico - cada um tem um estilo comportamental
  • 6. Estilos comportamentais - Avaliando o Estilo de cada pessoa.
  • 7. Observar as características dos médicos - as pessoas são diferentes
Aplicação dos quatro estilos comportamentais
  • 1. Aplicação dos quatro estilos comportamentais
  • 2. Assertividade - Entendendo os estilos.
  • 3. Slides de UMA AULA SOBRE ESTILOS COMPORTAMENTAIS PARA A INDUSTRIA FARMACEUTICA
Modificando os Estilos comportamentais - ações para entender a si mesmo e os outros.
  • 1. Modificando os Estilos comportamentais - ações para entender a si mesmo e os outros.
  • 2. Vídeo - Como Não fazer a abordagem de um médico Empreeendedor
  • 3. Como fazer a abordagem correta levando em conta os Estilos Comportamentais
  • 4. Como NÃO FAZER uma entrevista - Vídeo 2
  • 5. MODIFICANDO OS ESTILOS
MÓDULO IV - EXERCÍCIOS PARA O ENTENDIMENTO DOS ESTILOS COMPORTAMENTAIS
  • 1. Exercícios para o entendimento dos Estilos Comportamentais.
  • 2. Estilos comportamentais - aula - revisão.
APÊNDICE - NEUROLINGUÍSTICA - INTRODUÇÃO.
  • 1. APÊNDICE - NEUROLINGUÍSTICA - INTRODUÇÃO.
  • 2. Aula sobre: "os sete corpos do ser humano" - Paulo Bregantin
  • 3. Metáforas e histórias com cunho moral e aprendizado para a vida.
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